德服是靠自己高尚的人格使下屬心服口服,當(dāng)前尤為強(qiáng)調(diào)管理者要以身作則,有奉獻(xiàn)和犧牲的精神。
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管理干部的領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與管理原則
發(fā)布時(shí)間:2010-12-24
首先請(qǐng)大家思考一個(gè)問題:
管理干部沒有直接參與生產(chǎn),沒有創(chuàng)造可以賣錢的產(chǎn)品,為什么可以拿工資?還要比制造產(chǎn)品的工人還要高?
管理者是靠“付出什么”換取報(bào)酬的?

管理干部靠“管理”工作來獲取報(bào)酬。

什么是“管理”?
我們“管理”什么?
我們?nèi)绾?ldquo;管理”?

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